Obligación de registro de la jornada desde el 12 de mayo
Recientemente se ha publicado en el BOE el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, entre otras cuestiones, dicha norma obliga a las empresas a realizar un registro diario del horario de sus trabajadores, que deberá incluir […]









